Het beoordelingskader is uw scoremodel: gewogen criteria met scoreopties, waaruit per review een gewogen eindscore rolt. U beheert beoordelingskaders als Beheerder onder Beheer → Beoordelingskader.
Kort samengevat
Maak een beoordelingskader aan, voeg criteria met een weegfactor toe, en geef elk criterium scoreopties met punten. U kunt een beoordelingskader aanwijzen als standaardkader; dat wordt gebruikt voor alle leveranciersgroepen zonder eigen beoordelingskader.
Een beoordelingskader aanmaken
Klik op + Nieuw kader en geef het een naam.
Voeg met + Criterium toevoegen uw criteria toe, bijvoorbeeld "Logistieke prestatie" of "Kwaliteit". Elk criterium krijgt een weegfactor (met maximaal twee decimalen, bijvoorbeeld 1,50) die bepaalt hoe zwaar het meetelt in de eindscore.
Geef elk criterium score-opties: een label met een puntenaantal, bijvoorbeeld "Uitstekend (10 pt)", "Voldoende (6 pt)", "Onvoldoende (2 pt)". Tijdens de beoordeling kiest de reviewer per criterium één van deze opties.
Het standaardkader
Met het ster-icoon wijst u een beoordelingskader aan als standaardkader. Dat wordt gebruikt voor reviews in leveranciersgroepen zonder eigen beoordelingskader. Per organisatie is er altijd hooguit één standaardkader. Wilt u voor een specifieke groep een afwijkend beoordelingskader, dan stelt u dat in bij de leveranciersgroep zelf — zie Leveranciersgroepen.
Wijzigingen in het beoordelingskader
Zodra een beoordeling start, maakt het systeem een kopie van het beoordelingskader. Wijzigingen die u daarna aan het beoordelingskader doet, raken lopende beoordelingen niet — en afgeronde scores blijven altijd gebaseerd op het beoordelingskader zoals het op dat moment was.